IAM in Beeld: Grip op autorisaties– Hoe managers verantwoordelijkheid kunnen nemen met inzicht en rapportage.

Waarom inzicht in rechtengebruik cruciaal is

Elke medewerker heeft toegang tot systemen, applicaties en data die nodig zijn voor zijn of haar functie. Maar hoe weet je als manager of deze rechten nog steeds passend zijn? Of ze niet te ruim zijn? Of misschien zelfs te beperkt, waardoor processen vertragen?
Zonder een goede rapportagevoorziening blijft dit gissen. En gissen is geen strategie.

IAM in control: van verantwoordelijkheid naar regie

Met een goed ingerichte Identity & Access Management (IAM)-oplossing kunnen managers:

  • Inzicht krijgen in welke rechten medewerkers  daadwerkelijk gebruiken;
  • Grip krijgen op de situatie door afwijkingen te signaleren;
  • Verantwoordelijkheid nemen door actief te sturen op juiste toegang;
  • Verantwoording afleggen met heldere managementrapportages.

Deze rapportages tonen bijvoorbeeld procentuele dekkingsgraden: welk percentage van de toegekende rechten wordt daadwerkelijk gebruikt binnen een proces of functie? En waar zitten de risico’s van overtoekenning of onderbenutting?

Wat betekent dit voor jouw organisatie?

Een organisatie die IAM serieus neemt, creëert een cultuur van transparantie en controle. Managers worden niet langer afhankelijk van IT of security-afdelingen voor hun inzichten, maar krijgen zelf de tools in handen om te sturen. Dit leidt tot:

  • Efficiëntere processen;
  • Betere compliance met wet- en regelgeving;
  • Verhoogde veiligheid door het minimaliseren van overbodige rechten;
  • Verhoogde verantwoordelijkheid op de juiste plaats in de organisatie.

Deel dit bericht: